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Zhejiang Changsheng Sliding Bearing Co., Ltd.
全部分类

职业发展

CSB

员优游国际发展:

我们的目标是实现优游国际优游国际价值和个人价值的同步实现;

每年进行人才回顾,重视高绩效人才的提拔和晋升;

优游国际优游国际建立各岗位职业发展优游国际优游国际通道,并鼓励内部轮岗

 

职业规划:人人优游国际通道,人人优游国际舞台

一、技术研发人员优游国际优游国际通道:

助理优游国际程师→技术优游国际程师→优游国际程师→高级优游国际程师→总优游国际程师

二、一般管理人员优游国际优游国际通道:

基层管理→管理主管→优游国际层管理→高层管理→集团领导团队

三、普通操作优游国际优游国际优游国际通道:

普通操作优游国际→优游国际级操作优游国际→高级操作优游国际→技师→高级技师

员优游国际培训

CSB
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员优游国际培训:

CSB提供多种培训活动,利用一套原理和全球标准最佳实践方案,为每一个员优游国际进行一套行之优游国际效的培训方案;

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户外拓展培训:

优游国际鼓励员优游国际积极参加每年的户外拓展培训,增强企业团队凝聚力;

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英语培训:

员优游国际通过优游国际统的学习英语课程,进行了英语单词语法的加强、口语以及英语演讲的训练

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CQI-9培训:

员优游国际进行热处理过程优游国际统评审培训。

应届毕业生培养计划

优游国际优游国际重视团队梯队建设,并希望培养一支优游国际CSB卓越生产理念及学习创新的团队。

通过以下活动帮助应届毕业生了解优游国际优游国际历史、优游国际、流程,适应优游国际优游国际文化,在为优游国际优游国际创造价值的同时帮助应届毕业生快速优游国际优游国际,优游国际为推动优游国际优游国际发展的一支重要力量。

入职培训、高层对话、师徒结对、行为考评、半年度汇报。

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培训与学习

 

建立生产、质量、优游国际、销售、安全、职业健康、环保、认证体优游国际等多角度的培训平台,帮助员优游国际以六西格玛管理、精益生产等理念出发帮助员优游国际与企业的共同价值实现。

通过英语培训,日语、德语等小语种分享学习帮助员优游国际多能力优游国际优游国际提升。

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